Так, предлагается продлить до 31 декабря 2023 года мораторий на примерно 16 тысяч вакантных должностей, зарегистрированных по состоянию на 30 ноября 2022 года.
В период действия моратория трудоустройство персонала на вакантные должности осуществляется с ежемесячным поддержанием количества вакантных должностей на один государственный орган/учреждение, указанное в приложениях к проекту.
В то же время положения проекта допускают возможность найма в период моратория персонала, строго необходимого для выполнения миссии органа государственной власти или в случае реорганизации, превышающего количество указанных вакантных должностей, путем согласования с Министерством финансов.Административно-территориальным единицам, самостоятельным органам государственной власти и Национальной кассе социального страхования рекомендуется приостановить набор персонала на вакантные должности, зарегистрированные на эту же дату.
Положения проекта не распространяются на должности, на которые на дату утверждения решения объявлен конкурс.
Добавить комментарий